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質問コーナー:面接が苦手で、面接に行きたくなくなります・・・(「戦略思考で鍛える「コミュ力」」p.198)

読者の方から質問をいただきました。(プライバシー保護のため、微妙に表現を加工しています)  Q:まだ就活中の地方大学修士2年です。コミュニケーションが苦手で面接は上手くできません。「理系のためのキャリアデザイン 戦略的就活術」を隅から隅まで読んで、内容は理解し、さらにこのブログで復習しているのに面接本番ではしゃべれません。特に自己紹介は志望動機や研究概要、自己アピールなどがいつもごっちゃになって、結局名前と所属くらいしか言えず上手くできません。やる気も出ず、面接に行きたくありません。実際に...

理系のための 戦略的就活術+ | 2016.08.28 Sun 21:29

質問コーナー:グループ面接でクラッシャー(メガンテ)のせいで落ちました。どうすべき?・・・(p.138 グループ面接)

読者の方から質問をいただきました。(プライバシー保護のため、微妙に表現を加工しています)   Q:私大〇〇理工学部4年です。(○○を具体化するとわかっちゃうのでマスクしました。著者)先日志望度の高い企業の2次で集団面接がありました。面接官と学生3人が一人ずつ回答する形式は初めてでした。しかしそのうちの一人が話は長いし、聞かれていることと見当違い出し、ウザくて聞いているだけでこちらのペースが乱れてしまい、結果として自分も何を言っているのかわからない状態になりました。ディスカッションなら指摘...

理系のための 戦略的就活術 | 2016.08.20 Sat 11:21

Yahooニュースより「2018年卒の就職活動、面接は6月からに決定?」増沢隆太

Yahooニュース「2018年卒の就職活動、面接は6月からに決定?」増沢隆太 より http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20160809-00010002-scafe-bus_all   NHKや日経などが、来年の新卒大学生・院生の就職活動時期が今年同様6月で調整に入ったと報じました。全体的にふわふわした単語が多く、結局どういうことなのか扱いに困っている人もいます。1年ほど前に「2017年卒就活スケジュールを大胆予想」として、いち早くコラムを発表したのにならい解説します。   ■おさえるべきポイント 今回のニュースは...

キャリアカウンセラー・ブログ ウォータールー・ブリッジ | 2016.08.09 Tue 11:05

ヤフーニュースより「2018年卒の就職活動、面接は6月からに決定?」増沢隆太

Yahooニュース「2018年卒の就職活動、面接は6月からに決定?」増沢隆太 より http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20160809-00010002-scafe-bus_all   NHKや日経などが、来年の新卒大学生・院生の就職活動時期が今年同様6月で調整に入ったと報じました。全体的にふわふわした単語が多く、結局どういうことなのか扱いに困っている人もいます。1年ほど前に「2017年卒就活スケジュールを大胆予想」として、いち早くコラムを発表したのにならい解説します。   ■おさえるべきポイント 今回のニュースは...

理系のための 戦略的就活術 | 2016.08.09 Tue 11:03

完全なブラック企業とは?

初めに取り上げる JUGEMテーマ:就職活動は、 悪知恵を働かせて募集する 「採用ブラック」企業です。 その採用ポリシーは、 可能な限り安く雇用しよう、 騙してでも人数を集めよう、 と、考えているのです。 そして、別に新卒じゃなくても 良いのだけれど、 新卒の方が、 ・若いから体力がある。 ・若いから賃金が安い。 ・労働契約に疎い。 ・文句を言わない。 ・簡単にまとまった人数を集められる。 このような考えで、募集している 採用ブラック企業は、 本当に存在しています。 どう思います? 新...

ブラック企業の落とし穴 | 2016.08.08 Mon 12:38

経団連、来年も同じタイミングでの就活時期を確認

NHKニュース 経団連 採用面接解禁時期 来年も6月で調整 http://www3.nhk.or.jp/news/html/20160805/k10010622661000.html 就活、17年も面接6月から 抜本見直し先送り 経団連調整 http://www.nikkei.com/article/DGXLASFS04H2Q_U6A800C1905M00/   解説しますと、現在の学部4年/修士2年の学生の就活、いわゆる「2017年卒就活」のタイミングと、次年度、現学部3年、修士1年の「2018年卒就活」は同じタイミングで行われるという意味です。 上記記事には「調整」と書かれており、まだ決まってないの?と思う...

理系のための 戦略的就活術 | 2016.08.07 Sun 10:25

内定辞退を乗り切るための「謝罪の作法」

ITmedia ビジネスオンライン掲載されました。   「内定辞退を乗り切るための「謝罪の作法」」増沢隆太 http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1608/04/news045.html 内定辞退を乗り切るための謝罪作法 (1/3) 8月を迎え、内定を得た皆さんは入社先を決める時期になりました。それはすなわち、入社先以外の内定先を断ることです。今回は、内定辞退で起こりうるストーリーを考えてみましょう。   内定(内々定)を得た現学部4年・修士2年の学生の皆さんは、8月を迎えていよいよ人生を決める時期にな...

理系のための 戦略的就活術 | 2016.08.06 Sat 12:20

トルコクーデターは究極の戦略プレゼンモデル agora掲載記事より

アゴラ「トルコクーデターは究極の戦略プレゼンモデル」(増沢隆太)   http://agora-web.jp/archives/2020564.html   トルコで起こったクーデター騒動。クーデターの成否は「政権転覆」というメッセージを確実に定着できたかどうかで決まります。武力の勝敗だけでなく、メッセージ伝達が死命を決するという、究極のプレゼンテーションのモデルととらえてはどうでしょう。命がけのプレゼンに、メッセージ伝達の要諦が学べます。   ・クーデターで最初に占拠すべきポイント クーデターで最初に...

理系のための 戦略的就活術 | 2016.07.29 Fri 12:02

就職祝いの贈り物とリサーチ

JUGEMテーマ:就職活動 誰かに就職祝いをするのであれば 可能なら、事前にリサーチをしておきたいところです。   何をあげるにせよ、相手が持っていないものの方が喜ばれるので それとなく探りを入れておくことが大事です。   というか、相手がすでに持っているものを 就職祝いであげてしまうことほど、切ないことはないですからね。   二つ以上同じものを持っていても意味がそんなにない ハンコだったりとかは注意が必要。 就職を機に、印鑑を作るケースとか結構あるので。   ...

就職祝いは何がいいか迷った時に読むまとめ | 2016.07.25 Mon 14:59

質問コーナー:友人はウソで盛ったアピールで内定を取っている・・・(p.4 就職と受験の違い)

読者の方から質問をいただきました。(プライバシー保護のため、微妙に表現を加工しています)   Q:地方公立理学系修士1年です。友人は口が達者で「盛り」も上手く、ウソのバイトエピソードで面接を次々突破しました。すでに複数内定を持っています。それに比べ自分は口ベタでウソをつけません。アピールもできないからまだ無い内定です。やはり口が上手くないと内定は取れないでしょうか?   A:こういった質問は良く受けるのですが、その際に必ず確認してほしいことがあります。 「ウソのバイトエピソー...

理系のための 戦略的就活術+ | 2016.07.23 Sat 11:41

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