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JUGEMテーマ:就職活動 見ていただき、ありがとうございます!もう1回おまけを挟ませて頂きます。 今回は、「働く人が減っていく」問題について、紹介したいと思います。 皆さんは、公的統計のデータって、ご覧になったことはありますか?私は過去の仕事上、分析のためにいくつかの公的データを使ったことがあるのですが、それらを使って将来予測をしたとき、当たったりハズレたりと不安定な見通しになっていました(私の腕が良くないというのが一番の原因なんですが)。 ただ、これを使えば、ほぼ予測を...
My First JUGEM | 2016.03.18 Fri 11:33
JUGEMテーマ:就職活動 見ていただき、ありがとうございます。 今回はちょっと横道にそれた話をさせていただきます。 以前、テレビ番組で、メンタリストのDaiGoがとある実験をしていて、それがちょっと就活に関係あるかなと思いましたので、紹介させて頂きます。 実験内容は以下の通りです! 被験者8人を1室に集めた後で、DaiGoが白衣を着たエキストラを引き連れて登場。Daigoが外国の大学と一緒に作ったという100問の性格診断テストを受けてもらって、それぞれの...
My First JUGEM | 2016.03.17 Thu 08:34
JUGEMテーマ:就職活動 見ていただき、ありがとうございます。 今回はちょっと横道にそれた話をさせていただきます。 以前、テレビ番組で、メンタリストのDaiGoがとある実験をしていて、それがちょっと就活に関係あるかなと思いましたので、紹介させて頂きます。 実験内容は以下の通りです! 被験者8人を1室に集めた後で、DaiGoが白衣を着たエキストラを引き連れて登場。Daigoが外国の大学と一緒に作ったという100問の性格診断テストを受けてもらって、それぞれの...
My First JUGEM | 2016.03.17 Thu 08:33
▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ Bans City Co., Ltd. ▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲ こんにちは。 バンズシティ人事部です! 明日は、留学生面接会です。 そして、来週23日(水)は 2017年採用・第2回目の会社説明会を行います! お会いできる皆様 たのしみにお待ちしております^^ ↓↓マイナビサイトに移行します ↓↓マイナビサイトに移行します \まだまだ募集中です/ 経理パートスタッフ (ハローワークへ移行します) 海...
BansCity(バンズシティ) 本社人事部のじんじブログ | 2016.03.16 Wed 18:24
JUGEMテーマ:就職活動 見ていただき、ありがとうございます。今回も適性検査について、お話しさせて頂きます! 前回お話しした通り、適性検査は大きく能力検査と性格検査に分けられますが、そのなかで、注意点をありますので、紹介させて頂きます。 ■能力検査 WEBでの検査の場合、回答の速さと正答率によって、難易度を調整する機能が搭載されているケースが多いです。どういうことかと言うと、スピーディーに正解していっている人には、難易度の高い問題が出されるというも...
My First JUGEM | 2016.03.16 Wed 17:56
JUGEMテーマ:就職活動 見ていただき、ありがとうございます! 今回は、SPIなどに代表される適性検査について、お話ししたいと思います。 適性検査と言っても、色々な種類があるため一概には言えないのですが、使われる目的はどの企業でもほぼ共通していますので、参考として見ていただければ! ※なお、結構、踏み込んだ話をしようかとも思ったのですが、どこまでがセーフなのか分からなかったので、すみませんが、裏話は別の機会でm(__)m ・ポイント1:能力検...
My First JUGEM | 2016.03.15 Tue 10:03
見ていただき、ありがとうございます!グループディスカッションの最後のポイントについてお話します! ここまで、「挨拶」「傾聴と発信」が重要と述べてまいりました。最後、重要なポイントは、「グループへの貢献」です!グループディスカッションでは、与えられたお題に対して、グループとして時間内に結論を出す必要があり、そこに向かって各メンバーがディスカッションをしていきます。 そのため、「グループとして時間内に結論を出すまでに、何かしらの役割で貢献すること」が重要になっ...
My First JUGEM | 2016.03.14 Mon 13:46
JUGEMテーマ:就職活動 見ていただき、ありがとうございます!前回に引き続き、グループディスカッションについてお話ししたいと思います。 グループディスカッションとは、候補者が複数名でグループを作り、与えられたお題についてディスカッションしながら、グループとして1つの回答を導き出すものです。これは、仮想会議という位置づけで、面接官は「この人が入社した際、会議にどのような形で参加するのか」を見ています。 そのため、原則、喋りすぎや喋らなさすぎは、会...
My First JUGEM | 2016.03.14 Mon 13:45
見ていただき、ありがとうございます! 今回からはグループディスカッションについて簡単にお話していきたいと思います。新卒の学生さんたちにとっては季節的にまだ早いのですが、参考までに見ていただければ幸いです!私はグループディスカッションの面接官を何回かやったことがあるので、その時の経験も含め、ポイントをまとめました。 まず最初のポイントは、「挨拶」です。この「挨拶」は、私が面接官をした時には評価項目の1つに入っていました。グループディスカッションの場では測りかねる学生さんの普段...
My First JUGEM | 2016.03.14 Mon 13:43
JUGEMテーマ:就職活動 見ていただき、ありがとうございます! 前回に引き続き、「企業研究」について、企業情報を入手するツールをご紹介します!特に今回は、入った後で、「こんなはずじゃなかった _| ̄|○ 」とならないよう、「この企業って大丈夫?」という観点で情報を集める際に、有効なものを紹介します! ・決算公告 全ての企業は、年に一度、財務情報の開示を義務付けられており、その資料を決算公告と言います。検索エンジンにて「●●(企業名) 決算公告」で検索すると出てくることが多く、そ...
My First JUGEM | 2016.03.13 Sun 13:33
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