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: 就職活動を行う大学生集合！
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#大企業 #経営者は #株主だけを見ず #ユーザーや #顧客も見よう。出してる #金は少ないが #消費者の声に耳を傾けないのだろうか？　

#大企業 #経営者は #株主だけを見ず #ユーザーや #顧客も見よう。出してる #金は少ないが #消費者の声に耳を傾けないのだろうか？　 JUGEMテーマ：経営戦略 JUGEMテーマ：就職活動 AD imobile_pid = "35380"; imobile_asid = "352126"; imobile_width = 200; imobile_height = 200; ビジネス倉本塾小規模な中小企業様向けに経理,財務,総務,営業,広告,販売,経営戦略などのお手伝いとコンサルティングを行います。「続☆家庭教師の倉本塾」のビジネスバージョンになります。名古屋,東京,京都,奈良,...

倉本塾塾長の本音(ビジネス倉本塾、続☆家庭教師の倉本塾) | 2015.07.25 Sat 08:57

#地方でも #仕事ができるはず！ #就活生 #シェアハウスや #サテライトキャンパス #上京する地方 #大学生を支援するサービスが人気

就活生「シェアハウス」や「サテライトキャンパス」　上京する地方大学生を支援するサービスが人気就活生「シェアハウス」や「サテライトキャンパス」上京する地方大学生を支援するサービスが人気 : J-CASTニュース J-CASTニュースそこで関関同立（関西、関西学院、同志社、立命館）や旧帝大など地方の有力大学は続々と東京にサテライトキャンパスを設け、就活生を支援している。関西大学は東京駅前に「東京センター」を開設し、「情報検索用のパソコンや就職関連雑誌や休憩スペースを設けている。 JUGEMテーマ...

倉本塾塾長の本音(ビジネス倉本塾、続☆家庭教師の倉本塾) | 2015.07.23 Thu 16:46

コラム「8月1日を過ぎても～新卒採用は続くよ、どこまでも～」

インサイトナウ「8月1日を過ぎても～新卒採用は続くよ、どこまでも～」 http://www.insightnow.jp/article/8514 新卒就活後ろ倒し元年の2015年8月1日は、経団連加盟企業など、多くの企業で公式採用開始日です。ちなみにこの後ろ倒しですが、大学からも企業からも就活学生からも大不評のようです。採用活動（＝学生から見れば就職活動）のクライマックス、8/1とその後がどうなるか、今年の採用動向含めて考えてみましょう。 JUGEMテーマ：就職活動

理系のための戦略的就活術 | 2015.07.22 Wed 21:51

7/19（日）日経本誌で「リケ就のコミュ力講座」紹介

2015年7月19日（日）日本経済新聞（本紙）25面に弊社・増沢隆太の連載「リケ就のコミュ力講座」紹介が掲載されております。ぜひご一読下さい。 JUGEMテーマ：就職活動

キャリアカウンセラー・ブログ　ウォータールー・ブリッジ | 2015.07.19 Sun 12:01

7/19（日）日経本誌で「リケ就のコミュ力講座」紹介

本日2015年7月19日（日）日本経済新聞（本紙）25面に弊社・増沢隆太の連載「リケ就のコミュ力講座」紹介が掲載されております。ぜひご一読下さい。 JUGEMテーマ：就職活動

理系のための戦略的就活術 | 2015.07.19 Sun 11:39

オワハラは企業自らをオワらせる

学生向けではなく、企業経営者の方に向けたコラム「オワハラは企業自らをオワらせる」増沢隆太 http://news.mynavi.jp/news/2015/07/14/157/ マイナビニュース JUGEMテーマ：就職活動

理系のための戦略的就活術 | 2015.07.17 Fri 22:28

そんな奴は蹴られて当然。

JUGEMテーマ：就職活動さて、どうしてこれがクレームの対象となるのか。さっぱりわからない。 http://netallica.yahoo.co.jp/news/20150712-00065874-shouritsu 単に、「うちの会社は喫煙者要りません。」と意思表示しているだけ。なぜそんな社内事情にまで口を出されなければならないのか。いや、そこには合理的な説明がなされるべきであるとは思うが、それが出来るからやっているだけのことではないのか。ならば、企業側もきちんと説明してやればいい。「喫煙設備の費用を出さない」とか、「喫煙による時間のロスが...

暴論上等！ | 2015.07.14 Tue 16:50

8/1はどうなるか・・・・（p.116 全体スケジュールの流れ）

新しい就活スケジュール、いわゆる「後ろ倒し」就活の初年となる今年ですが、最大のクライマックスは8/1だと思われます。この日こそ、タテマエ上は「正式な」就活開始の日だからです。もちろん現実は3/1どころか去年から始まっている学生・企業も珍しくありません。ただし、筆者は就活開始が早い方が有利であることは否定しませんが、それがベストだとは思っていませんし、早く開始したものの、成果が出ず、ただだらだらといたずらに時間が経ってしまい、研究も就活もどっちつかずになって、悲惨なっ状態を迎えている学生がいるのも...

理系のための戦略的就活術 | 2015.07.13 Mon 00:05

8/1はどうなるか・・・・（p.116 全体スケジュールの流れ）

理系のための戦略的就活術 | 2015.07.13 Mon 00:03

どこまで企業情報は調べるべきか・・・・（p.106 企業分析の限界）

選考が進むと、それまであまり具体的なイメージの持てなかった、いわゆる本命ではない企業の選考に限って進んだりすることがあります。就活ナビなどでエントリー自体は容易ですから、たいした志望意欲がないのに選考が進んでしまうことは、特に学部入試偏差値の高い大学（＝有名大学）の場合は大いにあり得るのです。そんな時はどうすべきでしょう？本命の企業に行きたい気持ちは当然ですが、今やっている就職活動の「戦略目標」は何ですか？第一希望企業に入れればもちろんハッピーでしょうが、それだけを目標としていたとした...

理系のための戦略的就活術＋ | 2015.07.04 Sat 15:52

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