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労働問題
このテーマに投稿された記事：349件 | このテーマのURL:https://jugem.jp/theme/c129/4695/
- 派遣、名ばかり管理職、みなし労働、労働組合、労働争議、裁判、労働組合、労働相談
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作者のブログへ：「221218」さんのブログ
その他のテーマ：「221218」さんが作成したテーマ一覧(1件)
日本社会の過酷な労働環境、自分の心身の健康は自分で守るしかない。
私は社会人をかれこれ２０年近くやっています。 新卒の頃からＩＴ業界一筋です。 一度転職をして今では以前の過酷な労働環境が緩和されたものの、それでも本質的に変わらない部分があります。 日本人は真面目で勤勉な人が多いと思いますが、私は自分自身の残業が必ずついて回るこの業界の労働実態に一度も満足したことがありません。 そして、私のような考えを持ち、本気で嫌がる同僚が存外少ないことを意外に思い続けています。 つい最近、あるテレビ番組で年間の各国の労働時間について紹介していましたが、日本はアメリ...
娘一人に婿八人 | 2016.10.26 Wed 18:58
ベルシステム２４（bell24.co.jp）非正規労働者の私が、ふたみ伸吾（しんご）・ふふふ大作戦に全参戦。結果は大勝利！！
JUGEMテーマ：労働問題 応援していた、二見さんが当選しました。 奥様（新宅さん）、苦労された選対の皆様、ビラ巻などの陰になりお手伝いをされた皆様、本当にお疲れさまでした。 二見さんは、必ず私のような非正規労働者（働く貧困層）にも寄り添った地方行政を行ってもらえるものと強く信じております。 二見伸吾さん、当選おめでうございます。 https://www.youtube.com/watch?v=LuisycVaaOY&list=PLMlVte3xkowe7LtoRY4SzNISBtDQnZY7U 投票結果 http://www2.town.fuchu.hiroshima.jp/www/contents/14746143...
広島労働相談／労働問題TEL:０９０−８７１８−６７０９ | 2016.10.23 Sun 15:31
ベルシステム２４（Bellsystem24)の非正規労働者の私のブログが、紹介された
ベルシステム２４（Bellsystem24)の非正規労働者の私のブログが、アウトサイダーズ・レポートというサイトで紹介されてました。このように取り上げてもられる事に大変感謝しております。 ベルシステム24ホールディングス 売上減と人件費上昇で現実味増す巨額のれん代減損リスク サイト名：OUTSIDERS report http://outsiders-report.com/archives/75 ベルシステム２４労働組合 https://www.facebook.com/Bellsystem24Union/ 自治労全国一般評議会ベルシステム２４首都圏分会 https://www.facebook.com/%E8%87%AA%E6...
広島労働相談／労働問題TEL:０９０−８７１８−６７０９ | 2016.08.07 Sun 18:36
ベルシステム２４の非正規労働者の私が株主としての権利を行使する！！
JUGEMテーマ：労働問題 やっとベルシステム２４の株主総会の案内が来ました。 2016年5月30日（月曜日）午前10時（受付は午前9時から） 東京都千代田区神田錦町三丁目22番地テラススクエア3階 TKPガーデンシティPREMIUM神保町プレミアムホール ベルシステム２４の非正規労働者の私が、ベルシステム２４の株主として議決権を行使いたします。 第1号議案 剰余金処分の件 第2号議案 定款一部変更の件 第3号議案 取締役8名選任の件 第4号議案 監査役1名選任の件 第5号議案 補欠監査役1名選任の件 第2回...
広島労働相談／労働問題TEL:082-294-4040 | 2016.05.26 Thu 16:24
厚労省は企業が退社から出社までどれくらい間隔を取っているか実態調査にも乗り出す。 現状ではそうした統計がないためだ。
政府が５月にまとめるニッポン一億総活躍プランに、この制度の普及を目指すと盛り込む。 厚労省は現段階で義務化を考えておらず、助成金で導入を促す。 支給先は中小企業を想定しているが、対象を広げる可能性もある。 間隔を何時間空ければ助成金を出すかは今後詰める。 具体的には長時間労働の削減や有給休暇の取得促進に取り組む中小企業を対象とする職場意識改善助成金に、勤務間インターバル制度の導入も対象に加える。 制度導入に必要な労務管理用のソフトウエアの購入費、生産性を高めるための設備や機器の導入費用などを...
愛香・最近の話題 | 2016.05.18 Wed 15:47
佐々木宗啓裁判官だったらどう裁く
５月14日付け読売新聞の朝刊で「定年再雇用賃下げ違法」という記事に目がとまる。 訴えによれば、横浜市の運送業社「長沢運輸」に３４年間正社員と勤務した後、定年退職後に臨時社員と再雇用されたものの、賃金は３０％減を不服とした裁判の顛末だ。 東京地裁の佐々木宗啓裁判官は「正社員と同じ仕事をさせながら賃金水準だけを下げるのは不合理で労働基準法に違反している。」という判決を下した。 しかし長沢運輸にも言い分はある。 同社は退職金を支払っているのだがから、賃金が下がるのはやむお得ない。と言う主張。 ...
崖っぷち保険代理店の日常 | 2016.05.14 Sat 15:57
５月１４日（土）及び５月１５日（日）に、「保育士相談ダイヤル」を開設します
JUGEMテーマ：労働問題 悩んでいませんか？困っていませんか？ 「保育士相談ダイヤル」を開設します ・対象者 民間保育所に働く保育士（正規・非正規を問わず） ・期 間 ５月１４日（土）９：００〜２０：００ ５月１５日（日）９：００〜１９：００ ・でんわ （常設）０９０−８７１８−６７０９ （臨時）０８０−２８８７−７３７０ （臨時）０８０−２９０９−９０１６ 「保育園落ちた日本死ね！！！」の匿名ブログで、国会でも大きく取り上げられた保育所待機児童の問題。背景には、保育所不足、そして何よりそ...
広島労働相談／労働問題TEL:082-294-4040 | 2016.05.08 Sun 15:44
退職時の揉め事。Part3
JUGEMテーマ：労働問題 今夜は退職時の揉め事第３弾。 今日で3日目の長〜いストーリー。お付き合い有難うございます。 第２戦はボスがわかりました。 と言い放ち終了だったわけです。 私は土曜日仕事。 ボスは土曜日休みなので月曜日に第３ラウンドの予定です。 しかし 土曜日に義理の息子が出勤してきました。（義理の息子、以下ボンと呼びますね） ボンは週３回午後出勤という超ＶＩＰ待遇です。 彼の仕事は、、、なんでしょうね。 経理もしてないけど、一応名ばかりの事務長ですかね。（経理は別の会社に任...
ニート戦士の妻 | 2016.04.17 Sun 21:29
退職時の揉め事。Part2
JUGEMテーマ：労働問題 昨日の続きです。 ボスと私の話はまとまらず、一旦休戦となりました。 家に帰ってきてニート戦士に報告。 まずどう動くにも証拠が必要でこちらが退職届を出したという確実なものが必要なので 退職届を配達証明付き内容証明というもので送りなさいと言われました。 内容証明というのは、訴状ではなく事実を証明するもの。法的な効果があるわけではないそうです。 例えば 私が口頭で退職すると言っても口約束が破られるのと同じで証明できませんので 聞いてません。と言われたら終わり。 退職...
ニート戦士の妻 | 2016.04.16 Sat 18:06
退職時の揉め事
４月４日のブログでも書きましたが 退職の申し出を５日にしました。 現在の職場は看護師１名。 他に助手さん二人がいます。事務やリハビリのスタッフもいますが 診察に関わるのは看護師と助手の３名。 私が退職となると看護師がいなくなってしまいます。 看護師がいないと 全て医者が一人で注射やら採血やら診察やらしなくてはならないので大変です。 職場の規定では３０日前の申し出となっていますが 有給消化もありますし、 次の人が直ぐに見つからないと大変なので４０日前に申し出ることにしました。 家庭の事情...
ニート戦士の妻 | 2016.04.15 Fri 20:53
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